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La Camera di commercio di Pistoia-Prato continua a sostenere le imprese del territorio nell’inserimento in azienda di risorse umane e/o di nuove figure professionali nonché le esperienze formative in situazione di orientamento al lavoro e alle professioni per lo sviluppo delle competenze e stanzia 70 mila euro per il bando Formazione e Lavoro – anno 2022.

Il bando intende finanziare, tramite l’utilizzo di contributi a fondo perduto, le iniziative realizzate dalle micro, piccole o medie imprese delle province di Pistoia e Prato per la formazione, la promozione dell’alternanza scuola lavoro, l’orientamento alle professioni e le politiche attive del lavoro.

“Il bando Formazione e Lavoro è uno strumento economico con una duplice finalità: da una parte vuole invogliare e supportare le imprese dei territori di Pistoia e Prato nell’ospitare percorsi di alternanza efficaci e dall’altra vuole incentivare ancora di più l’ingresso dei giovani nel mondo del lavoro, perché possano acquisire quelle competenze professionali di cui le aziende stesse hanno necessità.- commenta Dalila Mazzi, Presidente della Camera di commercio di Pistoia-Prato – Secondo il Bollettino del Sistema informativo Excelsior del mese di marzo, realizzato da Unioncamere e Anpal , nelle previsioni delle imprese la difficoltà di reperire i profili ricercati continua ad attestarsi al 30% delle entrate programmate nella provincia di Prato e al 42% nella provincia di Pistoia. È quindi necessario sostenere la formazione efficace e di qualità per favorire lo sviluppo di professionalità con competenze rispondenti alle esigenze delle aziende e dare ai giovani maggiore possibilità di trovare lavoro”.

Il Bando prevede tre linee di intervento:

- Linea 1 - Percorsi per le competenze trasversali e l'orientamento (PCTO - ex Alternanza Scuola-Lavoro): prevede l'erogazione di un contributo di € 500,00 per ogni percorso o stage attivato dall'impresa richiedente il contributo fino ad un massimo di tre;

- Linea 2 - Percorsi formativi o stage curriculari di soggetti frequentanti corsi ITS (Istituti Tecnici Superiori), IFTS (Istruzione e Formazione Tecnica Superiore), Universitari, IeFP (Istruzione e Formazione Professionale) promossi dalla Regione, finalizzati alla transizione al lavoro: prevede l'erogazione di un contributo di € 500,00 per ogni percorso o stage attivato dall'impresa richiedente il contributo fino ad un massimo di tre;

- Linea 3 - Contratto di apprendistato o contratto di lavoro subordinato a tempo determinato o contratto di lavoro a tempo indeterminato, con giovani di età compresa fra i 18 e 39 anni, per i quali è previsto l'affiancamento di un tutor aziendale per almeno 3 mesi lavorativi: prevede l’erogazione di un contributo di € 2.000,00 per il percorso di inserimento attivato.

Ogni impresa può presentare una sola domanda di contributo anche su più linee di intervento.

Il bando consente di ottenere un contributo a fondo perduto fino a un importo massimo di 2 mila euro, fatta salva la premialità legata al rating di legalità.

A partire dalle ore 18.00 del 15 settembre 2022 e fino alle 23.59 del 15 ottobre 2022 le imprese potranno presentare domanda per richiedere il contributo. L’istruttoria avverrà in ordine cronologico di presentazione, fino ad esaurimento delle risorse.

Il bando: 20220330_Bando_Contributi_Formazione_Lavoro.pdf